Die Sedus Stoll AG ist ein Hersteller für Büromöbel und Einrichtungslösungen. Das Unternehmen gibt es schon seit 1871 und ist seit 2020 Teil des Innovationsnetzwerks Office 21. Im Interview mit Michael Fehsenfeld erfahren wir mehr über die Partnerschaft, Highlights der letzten Jahre und seine persönliche Vorstellung vom »Office der Zukunft«.
Forschung und Netzwerk für Zukunftsthemen
Mit der Office 21-Partnerschaft hat das Unternehmen die Möglichkeit, eigene Zukunftsthemen wissenschaftlich untersuchen zu lassen. Die Chance den Umfang der eigenen Forschungsarbeit extern zu erweitern, ist für ein Unternehmen in der Größe von Sedus enorm hilfreich. Neben den Forschungsergebnissen sieht Michael Fehsenfeld auch das Netzwerk aus den Partnerunternehmen als großen Mehrwert, da dieser einen Austausch auf Augenhöhe aus unterschiedlichen Perspektiven ermöglicht.
Mix aus wissenschaftlich fundierten Themen und Best Practice
Aus Sicht der Sedus Stoll AG zeichnet sich die Partnerschaft vor allem durch die wissenschaftlich fundierten Themen in Kombination mit der Integration von Best Practices aus. Auch der Erfahrungsaustausch im Netz und die spannende Zusammensetzung der Office 21-Partner gefällt dem Team besonders gut. Auf die Frage nach dem Highlight der letzten Jahre im Rahmen der Partnerschaft nennt Michael Fehsenfeld die beiden Studien »Homeoffice Experience« und »Beyond Multispace«.
Forschungsergebnisse als Impulse für die Produktentwicklung
Die Ergebnisse aus den Forschungsprojekten fließen bei der Sedus Stoll AG direkt in ihre Strategien mit ein und sind Impulsgeber für die (Weiter-) Entwicklung ihrer Produkte.
Hybrides Arbeiten muss von Mitarbeitenden angenommen werden
Für das Unternehmen liegt die größte Herausforderung darin, Technologien, Mensch und Raum so in Einklang zu bringen, dass hybrides Arbeiten angenommen wird und als Mehrwert von Wissensarbeiter*innen und Organisationen bewertet wird. Außerdem könnte die Anpassung der (politischen) Rahmenbedingungen an die Herausforderungen der Zukunft schwierig werden.
»Die Kolleg*innen sollen gerne ins Büro kommen«
Wie das »Office der Zukunft« aussieht? Dazu gehören für Michael Fehsenfeld auf jeden Fall begeisternde und intuitiv zu nutzende Kollaborationstechnologien. Ziel muss es sein, Arbeitsumgebungen zu schaffen, in denen sich jeder wohlfühlt, sodass die Kolleg*innen gerne ins Büro kommen.
Vielen Dank für das Interview. Wir freuen uns, dass die Sedus Stoll AG mit an Bord ist!
